Унікальний погляд та виклики жінок-підприємців у сфері Web3

У світі Web3, що будується на коді, криптовалютах та ідеях децентралізації, генеральний директор за допомогою свого особистого досвіду демонструє нам унікальну перспективу. Її історія є не лише шляхом розвитку жінки-лідерки, але й яскравою інтерпретацією жіночої сили в епоху Web3.

Жіноча перспектива: емпатія та користувацький досвід

"Жіноча перспектива більш чутлива і має більшу емпатію." Цей генеральний директор прямо висловив свою думку.

Вона вважає, що одним із ключових викликів, з якими стикається індустрія Web3, є те, як дозволити звичайним людям легко зрозуміти та використовувати технологію блокчейн. А здатність жінок до емпатії є ключем до вирішення цієї проблеми. "Для того, щоб Web3 реалізував масове застосування, необхідно забезпечити користувачам досвід, який має реальну цінність."

Вона на прикладі процесу відкриття рахунку в компанії поділилася тим, як через особистий досвід можна оптимізувати дизайн продукту. "Я особисто відчую, чи зрозумілі кожна сторінка та кожне слово. Дружній досвід для клієнтів є однією з наших ключових конкурентних переваг." Вона вірить, що жіночий погляд може не лише допомогти команді краще зрозуміти потреби користувачів, але й надати нові ідеї для інновацій продукту.

"Практична демонстрація більш переконлива, ніж тисяча слів." - підсумувала вона.

Від традиційних фінансів до Web3: трансформація, зумовлена цікавістю

Кар'єра цієї жінки-лідера є справжньою "пригодою, керованою допитливістю".

У 2010 році вона приєдналася до відомої компанії з інтернет-оплати, що дозволило їй стати свідком трансформації інтернет-фінансів від Web1.0 до Web2.0. Потім вона стрибнула в "кролячу нору" Web3 і почала перехід від традиційних фінансів до криптофінансів.

"Вивчення нового для мене схоже на пригоди." Вона описує себе як людину з "безмежною цікавістю". Коли вона вперше зіткнулася з біткоїном і блокчейном, це було як відкрити двері в новий світ. "Це відчуття було ніби зануритися в безодню кролячої нори, чим більше я вчилася, тим цікавіше ставало, я зрозуміла, що навчання не має меж."

Її порада дуже проста: зберігайте допитливість і не бійтеся пробувати. "Web3 — це сфера, сповнена невідомості, але саме ця невідомість робить її сповненою безмежних можливостей."

"Невидимі бар'єри" жінок-підприємців: ризикова поведінка та впевненість у собі

"Чому в індустрії Web3 так мало жінок-підприємців?" Вона не уникає цього питання.

Вона вважає, що це пов'язано з різницею в схильності до ризику між статями. "Жінки можуть мати меншу здатність до ризику, ніж чоловіки, але це не означає, що вони не підходять для Web3." Вона наводить приклад стабільної монети компанії, щоб показати, що жінки також можуть блискуче проявити себе в сферах, які вимагають довгострокового підходу, і не обов'язково займатися високоризиковою роботою.

Але вона також зазначила, що ще одним невидимим бар'єром для жінок-підприємців є впевненість у собі. "Чоловіки легше встановлюють впевненість, тоді як жінки часто сумніваються, чи справді можуть це зробити." Її порада: вірити в себе, знайти свій шлях. "Усі дороги ведуть до Риму, і твій шлях також може бути успішним."

"Секретна зброя" жінок-лідерів: емоційне управління

Як багаторічна жінка-лідер, її стиль управління вирізняється. "Жінки-лідери в управлінні командами є більш емоційними," пояснила вона. "Ми не лише зосереджені на результатах, а також на почуттях кожного під час процесу." Ця "емпатія" робить її команду більш згуртованою і більш креативною.

Вона не вважає, що жінки-лідери повинні обов'язково наслідувати чоловічі стилі управління. "Кожен лідер має свій унікальний стиль і підходи до управління, важливо знайти свій власний шлях." Вона підкреслила, що вміти скромно навчатися і приймати думки інших також дуже важливо.

Жіночі ініціативи у Web3: майбутнє нішевих ринків

Говорячи про проекти Web3, що керуються жінками, вона виглядала дуже зацікавленою.

"Проекти NFT, такі як World of Women, є ознакою зрілості індустрії Web3." Вона вважає, що проекти, які зосереджуються на жіночій аудиторії, є не лише комерційною можливістю, але й важливим кроком до різноманітності в індустрії.

"Жінки та чоловіки мають значні відмінності в потребах та досвіді." Вона прогнозує, що в майбутньому з'явиться більше Web3 проектів, спрямованих на жінок, "це сегмент ринку, який не можна ігнорувати."

Поради для молодих жінок: допитливість + впевненість = безмежні можливості

Для молодих жінок, які хочуть увійти в індустрію Web3, вона дала два ключові слова: залишайтеся допитливими та впевненими.

"Для тих, хто ще не увійшов у сферу Web3, отримуючи інформацію про криптоіндустрію через mainstream media, може здаватися, що вона має високий рівень ризику та азартний характер, але насправді це індустрія, яка створює цінність для клієнтів і вирішує проблеми традиційних фінансів, і їй потрібні таланти з усіх галузей. " Вона сказала: "Незалежно від того, чи ви технічний експерт, продуктовий менеджер або спеціаліст з маркетингових операцій, ви зможете знайти тут своє місце."

Її порада проста і практична:

1. Зберігайте цікавість: вивчайте нові речі, збаюджуйте себе, досліджуйте невідомі області.
2. Вірте в себе: не дозволяйте зовнішнім упередженням стримувати вас, знайдіть свій власний шлях.

Любов до платіжної та фінансової галузі

Після повернення з Європи в Азію минулого року, її очікування від себе та компанії стали більш чіткими. "Пристрасть до платіжної та фінансової індустрії, а також цікавість до постійних інновацій в цій галузі завжди спонукали мене рухатися вперед." Вона вважає, що зараз ми знаходимося на критичному етапі. З постійним уточненням глобальної регуляторної системи стабільних монет та збагаченням екосистеми формується третя генерація глобальної платіжної системи на основі стабільних монет.

"Ми здійснюємо всебічну розробку з усіх аспектів Web3 платежів (рівень клієнта, рівень виводу та введення коштів, рівень активів, рівень розрахунків)." Вона впевнено заявила: "У наступні три-п'ять років стейблкоїни стануть звичайною 'іншою' валютою в рахунках підприємств і фізичних осіб. Я дуже щаслива, що можу взяти участь у цій невідворотній хвилі."

Висновок: Сила "її" в епоху Web3

Ця жінка-лідер демонструє нам не лише особисту історію зростання, а й втілення жіночої сили в епоху Web3.

Вона використовує емпатію для оптимізації користувацького досвіду, використовує цікавість для міждисциплінарного навчання та з упевненістю руйнує гендерні стереотипи. Вона на власному досвіді підтвердила одну точку зору: у світі Web3 жінки не лише можуть зайняти свою позицію, але й можуть змінити майбутнє галузі своїм власним способом.