Selon des sources, Elon Musk envisage de procéder à des licenciements massifs pour Goutte les coûts d'exploitation de la plateforme de médias sociaux. Dans le cadre du plan, environ 3700 employés seront licenciés, ce qui représente près de la moitié du personnel total de l'entreprise. Les employés concernés devraient recevoir une notification ce vendredi.
En même temps, Musk pourrait ajuster la politique de travail à distance de l'entreprise. La nouvelle politique pourrait exiger que la plupart des employés retournent travailler au bureau, bien qu'il puisse y avoir quelques exceptions.
Des sources proches du dossier indiquent qu'Elon Musk collabore étroitement avec une équipe de consultants pour évaluer plusieurs options de licenciement et de changements de politique. Actuellement, les détails spécifiques des indemnités de licenciement et d'autres aspects sont encore en discussion et pourraient faire l'objet de nouveaux ajustements.
Ces mesures reflètent la détermination d'Elon Musk à restructurer et optimiser les opérations de l'entreprise après l'acquisition de cette plateforme sociale. Cependant, des licenciements et des changements de politique d'une telle ampleur auront sans aucun doute un impact profond sur la culture d'entreprise et le moral des employés. L'industrie s'inquiète généralement de la manière dont ces changements influenceront la direction future de la plateforme.
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AirdropHunterWang
· 08-01 16:51
Le patron Ma est vraiment incroyable.
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NotSatoshi
· 08-01 16:51
Réorganiser les choses de manière audacieuse et décisive
Elon Musk pourrait licencier 3700 personnes pour avancer dans des réformes majeures de Twitter
Selon des sources, Elon Musk envisage de procéder à des licenciements massifs pour Goutte les coûts d'exploitation de la plateforme de médias sociaux. Dans le cadre du plan, environ 3700 employés seront licenciés, ce qui représente près de la moitié du personnel total de l'entreprise. Les employés concernés devraient recevoir une notification ce vendredi.
En même temps, Musk pourrait ajuster la politique de travail à distance de l'entreprise. La nouvelle politique pourrait exiger que la plupart des employés retournent travailler au bureau, bien qu'il puisse y avoir quelques exceptions.
Des sources proches du dossier indiquent qu'Elon Musk collabore étroitement avec une équipe de consultants pour évaluer plusieurs options de licenciement et de changements de politique. Actuellement, les détails spécifiques des indemnités de licenciement et d'autres aspects sont encore en discussion et pourraient faire l'objet de nouveaux ajustements.
Ces mesures reflètent la détermination d'Elon Musk à restructurer et optimiser les opérations de l'entreprise après l'acquisition de cette plateforme sociale. Cependant, des licenciements et des changements de politique d'une telle ampleur auront sans aucun doute un impact profond sur la culture d'entreprise et le moral des employés. L'industrie s'inquiète généralement de la manière dont ces changements influenceront la direction future de la plateforme.