مناقشة مع مسؤول علاقات المطورين في Sui حول مفتوح المصدر واللامركزية وطريق نجاح المطورين

تسجل هذه المقالة حوارًا عميقًا مع مسؤول علاقات مطوري Sui، حيث تم استكشاف مسيرته في مجال البلوكشين، وآرائه حول الصناعة، وكيفية دعم المطورين لتحقيق النجاح في نظام Sui البيئي.

طريق العمل في اللامركزية

يتمتع هذا المسؤول بخبرة عمل تزيد عن 20 عامًا في مجال مفتوح المصدر، من GCC وLinux إلى مجالات الحوسبة السحابية مثل OpenStack. لقد كان دائمًا متحمسًا لمفتوح المصدر، وافتُتن بنموذج التعاون التطوعي والتعاون العالمي. إنه يؤمن بشدة أن التعاون المفتوح والشفافية هما المفتاح لتطوير البرمجيات.

في عام 2017، انضم إلى شركة ما لتأسيس مكتب مشاريع مفتوح المصدر. بعد ذلك، تم دعوته للانضمام إلى شركة عملات مشفرة، مما جعله يبدأ بشكل رسمي في مجال web3. بوصفه حاصلًا على درجة الدكتوراه في علوم الحاسوب، فهو مهتم جدًا بنظام blockchain والتقنيات اللامركزية، وعلم التشفير، ولغات البرمجة. في النهاية، انضم إلى نظام Sui البيئي، حيث شغل منصب رئيس علاقات المطورين.

ثلاثة وجهات نظر حول صناعة الويب 3

1. منظور العمل: يساعد في بناء تعاون وحوكمة أكثر انفتاحًا، لتحقيق اللامركزية الحقيقية. يتطلب تعليم المجتمع كيفية المشاركة وتقديم مساهمات ذات مغزى.

2. منظور تقني: على الرغم من أن Sui هي تقنية جديدة، إلا أن لديها قاعدة موثوقة. النقطة الرئيسية هي توضيح هذه التقنية وأماكن استخدامها للناس. يجب تقييم تقنية web3 كما يتم تقييم أي تقنية أخرى، لمعرفة ما إذا كانت قادرة على حل المشكلات العملية.

3. منظور التطبيق: تنوع حالات الاستخدام الحالية، بعضها مقنع، والبعض الآخر لا. لكن هذا النطاق يثبت قيمة التكنولوجيا. إنه يزداد قناعة بأن الويب 3 سيكون دعامة الإنترنت الجديد.

عمل علاقات المطورين في البلوكشين الطبقة الأولى

تتعلق أعمال علاقات مطوري L1 باللامركزية والتفاعل مع المطورين. يجب وضع مبادئ وأساليب لبناء المجتمع، بما في ذلك كيفية التفاعل مع المطورين والمجتمع، وتمكين المجتمع، وقبول المساهمات، وما إلى ذلك.

كمثال على تحسين عملية الاقتراحات، يجب التأكد من أن العملية عادلة وشاملة، مع اتخاذ أفضل الخيارات التقنية. كما يجب تعليم المساهمين الجدد، حتى يتمكنوا في النهاية من تقديم مساهمات أكثر اكتمالا.

لقد استلهموا العديد من المبادئ من عالم مفتوح المصدر، مثل التعاون المفتوح، والشفافية، والإدارة النخبوية، والشمولية، وبناء المجتمع. إلى حد ما، أسس المفتوح المصدر الأساس لـ web3، بينما يعمل web3 على تغيير نموذج المفتوح المصدر.

جذب المطورين لاستخدام web3 وتحقيق النجاح

كان معظم المطورين الأوائل على شبكة Sui من الخبراء الفنيين ذوي الرؤية، الذين شهدوا عدة دورات في الصناعة ولديهم أفكارهم الخاصة حول كيفية تحسين web3 و Sui.

المفتاح هو عرض هذه التقنية بشكل صحيح، مما يجعل المطورين يرونها كوسيلة لحل المشكلات. بمجرد تحقيق ذلك، سيكون من الممكن جذب المواهب كما يتم جذب مطوري الويب 2، حيث سيقومون بتقييم تقنية الويب 3 كما يقيمون التقنيات الأخرى.

كيفية البدء في البناء على Sui

1. فهم الأساسيات: نظم موزعة، علم التشفير وأساسيات لغات البرمجة المختلفة.

2. اختيار اتجاه التنمية: مطور تطبيقات أم مطور بروتوكول أساسي.

3. دراسة مستودع الشيفرة: Sui مفتوح المصدر، يمكنك محاولة تعديل الشيفرة.

4. مشروع الممارسة: ابحث عن مشروع، قم بعمل fork له وحاول بنائه.

5. انضم إلى المجتمع: تواصل مع مطورين آخرين وابحث عن إرشادات. مجتمع Sui حار جداً ومرحب بمطوري جميع مستويات الخبرة.

أدوات تسريع تعلم وبناء Sui وزيادة الإنتاجية

1. محتوى التعليم: تطوير المحتوى بناءً على الجماهير المختلفة ومستويات الخبرة، بما في ذلك الترجمة المحلية.

2. فعالية Builder Houses: تخصيص المحتوى بناءً على الملاحظات ومشاركته عبر الإنترنت.

3. أدوات المجتمع: تشجيع المجتمع على تطوير أدوات مثل SDK و IDE، وتقدم مؤسسة Sui الدعم.

4. جهود المساهمين الرئيسيين: مكرسون لتبسيط عملية التطوير.

اتجاهات تطوير مجتمع Sui

يستكشف المطورون ميزات جديدة في Sui، مثل الحقول الديناميكية وكتل المعاملات القابلة للبرمجة، لتحسين مكتبة الشيفرة الحالية أو لإنشاء حالات استخدام جديدة. يتعمق الناس في إمكانيات Sui من جميع الزوايا، مما يثير الحماس.

التطبيقات المتوقعة للتطوير

يأمل المسؤول بشكل خاص في رؤية حل يمكنه مكافأة المساهمين بطريقة عادلة وشفافة وقابلة للتحقق. على سبيل المثال، كيف يمكن التحقق من المساهمات في الشبكة أو SIP، وكيفية تقدير حجم المساهمة ومكافأتها بشكل مناسب، وكيفية تحقيق التوازن بين العدالة والإنصاف والخصوصية. سيعزز هذا بشكل أكبر عملية اللامركزية في Sui.